Fundamento:

a nivel mundial se ha adoptado un conjunto de objetivos para erradicar la pobreza, proteger el planeta y asegurar la prosperidad para todas las personas. Se establecieron 17 objetivos de desarrollo sostenible.

Objetivo:

caracterizar al personal de enfermería para su contribución al cumplimiento de los objetivos de desarrollo sostenible.

Métodos:

estudio descriptivo de corte transversal sobre las características del personal de enfermería del municipio de Cumanayagua en la provincia de Cienfuegos. De un universo de 235 enfermeros/eras, se escogió una muestra a conveniencia conformada por 78 enfermeros/eras. Se analizó sexo, edad, años de experiencia (de graduados y en la labor actual), actividades que realizan.

Resultados:

la cobertura del municipio con personal de enfermería está sustentada en profesionales del sexo femenino, edades entre los 40 y 49 años y tiempo de experiencia en la práctica entre los 20 y 29 años. Entre las principales actividades que realizan están audiencias sanitarias para toda la comunidad, en especial para los grupos de personas mayores de 60 años y la población menor de 15 años; atención a círculos de abuelos, cobertura total del programa de vacunación, seguimiento a mujeres en edad fértil, intervención directa en los programas de salud establecidos, participación activa en la identificación, priorización y análisis causal de los principales problemas de salud. Poseen un largo período de actividad laboral en consultorios.

Conclusiones:

el personal de enfermería en el municipio de Cumanayagua se caracteriza por ejecutar acciones integrales que favorecen el cumplimiento de los objetivos de desarrollo sostenible y poseer suficiente experiencia para hacerlo con calidad.

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