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<article-title xml:lang="es"><![CDATA[Una propuesta para organizar el trabajo editorial en las revistas biomédicas cubanas]]></article-title>
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<abstract abstract-type="short" xml:lang="en"><p><![CDATA[The publication of scientific journals is a laborious and complex academic and administrative process where multiple actors and factors take part. A general characterization of the functions developed by each of them is made and the importance of the arbiters to guarantee the quality of their contents is stressed. The professionalism, rigorousness, and dedication of the different members of the editorial team in the fulfillment of the assigned tasks is the milestone of the prosperous existence and the progress of a scientific journal.]]></p></abstract>
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</front><body><![CDATA[ <p>&nbsp;</p> <h2>Una propuesta para organizar el trabajo editorial en las revistas biom&eacute;dicas    cubanas</h2>     <p><i><a href="#cargo">Guillermo J. Padr&oacute;n Gonz&aacute;lez</a></i><a href="#cargo"><span class="superscript">1    </span></a><span class="superscript"><a name="autor"></a> </span></p> <h4>    <br>   Resumen</h4>     <p>    <br>   La publicaci&oacute;n de una revista cient&iacute;fica es un proceso acad&eacute;mico    y administrativo tan laborioso como complejo donde intervienen m&uacute;ltiples    actores y factores. Se realiza una caracterizaci&oacute;n general de las funciones    que desarrollan cada uno de ellos y se destaca la importancia de los &aacute;rbitros    para asegurar la calidad de sus contenidos. La profesionalidad, rigurosidad    y dedicaci&oacute;n de los distintos componentes del equipo editorial en el    cumplimiento de las tareas asignadas es la piedra angular de la existencia pr&oacute;spera    y el progreso de una revista cient&iacute;fica. </p>     <p>Clasificaci&oacute;n: Art&iacute;culo de opini&oacute;n</p>     <p><i>DeSC</i>: PUBLICACIONES PERIODICAS/organizaci&oacute;n y administraci&oacute;n;    PUBLICACIONES PERIODICAS; NEGOCIACION; ARTICULO DE REVISTA [TIPO DE PUBLICACION]    <br> </p>     <p><i>DeCI: </i>PUBLICACIONES PERIODICAS/organizaci&oacute;n y administraci&oacute;n;    ARTICULOS CIENTIFICOS; PROCESAMIENTO EDITORIAL; ARBITRAJE; POLITICA EDITORIAL</p> <h4>Abstract</h4>     <p>    ]]></body>
<body><![CDATA[<br>   The publication of scientific journals is a laborious and complex academic and    administrative process where multiple actors and factors take part. A general    characterization of the functions developed by each of them is made and the    importance of the arbiters to guarantee the quality of their contents is stressed.    The professionalism, rigorousness, and dedication of the different members of    the editorial team in the fulfillment of the assigned tasks is the milestone    of the prosperous existence and the progress of a scientific journal.    <br> </p>     <p>Classification: Opinion article    <br>       <br> </p>     <p><i>Subject hedings:</i> BOOK INDUSTRY/organization and administratim; PERIODICALS;    NEGOTION; JOURNAL ARTICLE [PUBLICATION TYPE]</p>     <p><i>Subject hedings:</i> PERIODICLS/organizati&oacute;n and administration;    SCIENTIPRE ARTICLES; PUBLISHIN PROCESSING; PEER REVIEW; PUBLISHING POLLCY</p> <h4>    <br>   Pre&aacute;mbulo</h4>     <p>    <br>   La elaboraci&oacute;n de una revista cient&iacute;fica es un proceso de alta    complejidad que presenta innumerables aristas de muy diversos matices. Por esta    raz&oacute;n, es un error pensar que una revista puede alcanzar el &eacute;xito    administrada por personas sin los conocimientos y el tiempo necesarios para    realizar las diferentes labores que ella requiere.    ]]></body>
<body><![CDATA[<br>   El presente trabajo pretende esbozar las funciones de los diferentes actores    que intervienen en el trabajo editorial de una revista cient&iacute;fica. Como    no existen dos revistas iguales y los actores y funciones deben adecuarse a    cada caso concreto, el an&aacute;lisis que se presenta se limita a una caracterizaci&oacute;n    general, com&uacute;n a cualquier publicaci&oacute;n, realizada a partir de    la experiencia de numerosas revistas de diferentes perfiles.</p> <h4>Responsabilidad institucional y direcci&oacute;n editorial</h4>     <p>En Cuba, la creaci&oacute;n de una revista cient&iacute;fica requiere del aval    de un organismo de la administraci&oacute;n central del estado (OACE) y de la    autorizaci&oacute;n del jefe de ese organismo. Por lo general, una entidad subordinada    se encarga de la inscripci&oacute;n y la atenci&oacute;n a la publicaci&oacute;n    para colocarla en funci&oacute;n de unos intereses que van siempre mucho m&aacute;s    all&aacute; de la instituci&oacute;n patrocinadora. Las revistas cient&iacute;ficas    deben responder a una entidad colectiva -como son las asociaciones y sociedades    cient&iacute;ficas- o a un conjunto de entidades vinculadas para apoyar el funcionamiento    de la publicaci&oacute;n; por esto, la entidad designada debe buscar y alcanzar    alianzas con otras entidades de ese u otros OACE, as&iacute; la revista cubrir&aacute;    efectivamente el universo que pretende y no se convertir&aacute; en una revista    institucional. Adem&aacute;s del apoyo financiero y administrativo, este conjunto    de entidades u organismos patrocinadores deben designar, en forma conjunta,    al director editorial y establecer con &eacute;l los compromisos que cada parte    asume para el desarrollo de la actividad editorial. Tambi&eacute;n puede ser    la instancia que apruebe la composici&oacute;n del consejo editor a propuesta    del director editorial. De esta misma manera, el conjunto de entidades patrocinadoras    pueden decidir la sustituci&oacute;n del director editorial, as&iacute; como    la disoluci&oacute;n de la revista, aunque la direcci&oacute;n editorial depende    de las instancias editoriales.    <br> </p> <h4>Consejo editor o comit&eacute; editorial</h4>     <p>Por lo general es aprobado por las entidades patrocinadoras a propuesta del    director editorial. Es el &oacute;rgano supremo de direcci&oacute;n de la publicaci&oacute;n.    Su particularidad m&aacute;s importante radica en su direcci&oacute;n colegiada.    Est&aacute; compuesto por el editor jefe (que lo preside), el editor ejecutivo    (secretario), los editores y el asistente de edici&oacute;n.    <br>   Entre sus funciones se encuentran:</p> <ul>       <li>Trazar la pol&iacute;tica cient&iacute;fica y editorial, as&iacute; como      velar por su cumplimiento.</li>       <li>Trazar las normas editoriales de la publicaci&oacute;n, incluidos los preceptos      &eacute;ticos del material publicado.</li>       <li>Establecer las medidas que posibiliten aumentar el valor a&ntilde;adido      de la publicaci&oacute;n.</li>       <li>Decidir la pol&iacute;tica de distribuci&oacute;n y comercializaci&oacute;n      de la revista.</li>       <li>Acordar las acciones de estimulaci&oacute;n a los autores, &aacute;rbitros      y otros colaboradores.</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li>Controlar los recursos de la revista.</li>     </ul>     <p>    <br>   En muchos casos, el consejo editor es quien aprueba, en &uacute;ltima instancia,    la aceptaci&oacute;n de un manuscrito y la composici&oacute;n de cada n&uacute;mero.    <br> </p> <h4>Director editorial o editor jefe    <br> </h4>     <p>Es designado por la o las entidades patrocinadoras. Por lo general, se trata    de un especialista de gran prestigio con v&iacute;nculos acad&eacute;micos muy    fuertes en la disciplina o profesi&oacute;n a la que se dirige la revista, posee    adem&aacute;s conocimientos generales sobre el proceso editorial. El tiempo    dedicado al trabajo editorial es muy variable, pero los mejores resultados est&aacute;n    en correspondencia directa con su dedicaci&oacute;n a este. De no poder dedicarle    el tiempo necesario, puede requerirse la designaci&oacute;n de un editor ejecutivo    o secretario del consejo editor, de manera que siempre exista alguien que se    ocupe del desarrollo de las estrategias para el mejoramiento de la revista.    De lo contrario, el director editorial puede asumir las tareas reservadas para    el editor ejecutivo.    <br>   Sus funciones son:</p> <ul>       <li>Dirigir las actividades del consejo editor.</li>       <li>Representar oficial y legalmente la publicaci&oacute;n.</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li>Proponer acciones para el mejoramiento de la revista.    <br>   </li>     </ul>     <p>Es frecuente que la direcci&oacute;n de una revista recaiga en el director    de una instituci&oacute;n o sociedad. Por lo general, esto se asocia a la idea    de que as&iacute; se garantiza un mayor respaldo financiero y administrativo.    Sin embargo, los inconvenientes sobrepasan estas supuestas ventajas, pues por    lo general se trata de personas muy ocupadas que no pueden relegar ni delegar    sus otras funciones, ellas terminan a menudo relegando y delegando sus funciones    de director editorial. Adem&aacute;s, son una fuente permanente de conflictos    de inter&eacute;s que, en muchos casos, terminan por subordinar la publicaci&oacute;n    a la pol&iacute;tica y las necesidades institucionales, as&iacute; abandonar&aacute;    pronto su car&aacute;cter acad&eacute;mico. Esta situaci&oacute;n se hace a&uacute;n    m&aacute;s cr&iacute;tica cuando se trata de revistas que publican resultados    de ensayos cl&iacute;nicos o estudios precl&iacute;nicos, pues un lector medianamente    avezado dudar&iacute;a mucho en considerar equilibrado e imparcial, un resultado    altamente satisfactorio, publicado en una revista cuyo director es el responsable    directo del desarrollo, la producci&oacute;n o la comercializaci&oacute;n de    un producto o servicio determinado.    <br> </p> <h4>Editor ejecutivo o secretario del consejo editor    <br> </h4>     <p>Se trata de un especialista en la disciplina o rama a la que se dedica la publicaci&oacute;n,    posee un fuerte conocimiento de la labor editorial. Adem&aacute;s de asistir    al director en el manejo diario de la publicaci&oacute;n, es la persona que    d&iacute;a a d&iacute;a interact&uacute;a con los editores, &aacute;rbitros    y autores, para garantizar el flujo continuo del proceso editorial. Al ser el    profesional del consejo editor con mayor conocimiento acerca del mundo editorial    -tanto de los procesos como de las publicaciones &quot;competidoras&quot; nacionales    e internacionales, etc.- es el encargado de proponer las medidas y acciones    que conduzcan al desarrollo de la publicaci&oacute;n. En dependencia de las    caracter&iacute;sticas de la revista y su periodicidad ser&aacute; el grado    de su dedicaci&oacute;n al trabajo editorial, puede llegar a la dedicaci&oacute;n    completa en los casos de mayor complejidad o cuando la periodicidad es bimestral    o menor.     <br>   Entre sus funciones se encuentran:</p> <ul>       <li> Coordinar y controlar el trabajo del consejo editor.</li>       <li> Velar por el estricto cumplimiento de la pol&iacute;tica trazada por el      consejo.</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li> Administrar los recursos humanos y financieros de la revista, seg&uacute;n      las directivas trazadas por el consejo.</li>       <li> Conocer los manuscritos y decidir, en primera instancia, cu&aacute;les      deben procesarse, sobre la base de su correspondencia con el alcance de la      publicaci&oacute;n y sus requerimientos formales.</li>       <li> Orientar los trabajos aceptados hacia un editor, seg&uacute;n la tem&aacute;tica.</li>       <li> Interactuar con los autores de los manuscritos sometidos a la consideraci&oacute;n      de la publicaci&oacute;n.</li>       <li> Garantizar la informaci&oacute;n necesaria al equipo de trabajo y los &aacute;rbitros      para que puedan realizar con calidad sus funciones</li>       <li> Aprobar el arte final de la revista antes de llevarla a imprenta.</li>       <li> Proponer las medidas y acciones necesarias para el desarrollo de la publicaci&oacute;n.</li>       <li> Proponer las acciones de est&iacute;mulo a autores, editores, &aacute;rbitros      y dem&aacute;s personas vinculadas a la publicaci&oacute;n.</li>     </ul>     <p>    ]]></body>
<body><![CDATA[<br>   Estas funciones puede asumirlas el director de la publicaci&oacute;n si dispone    del tiempo suficiente para su cumplimiento.    <br> </p> <h4>Editores    <br> </h4>     <p>Los editores son los miembros del consejo editor o comit&eacute; editorial,    los cuales deben poseer un bien ganado prestigio cient&iacute;fico. Por lo general,    forman un reducido n&uacute;mero, suficientes solo para cubrir las diferentes    especialidades dentro de la tem&aacute;tica que cubre la revista, por lo que    su n&uacute;mero debe estar en correspondencia con la diversidad tem&aacute;tica    de la revista. Como los editores ocupan con frecuencia importantes cargos administrativos,    es necesario que asuman sus responsabilidades a t&iacute;tulo personal, con    un car&aacute;cter primordialmente acad&eacute;mico, ellos deben velar por los    intereses y el mejoramiento de la revista y por evitar al m&aacute;ximo los    conflictos de intereses.    <br>   Entre sus tareas se encuentran:</p> <ul>       <li>Participar en la direcci&oacute;n colegiada de la revista.</li>       <li>Aprobar y hacer cumplir la pol&iacute;tica editorial de la revista.</li>       <li>Dominar y vigilar el cumplimiento de las normas y requisitos de la publicaci&oacute;n.</li>       <li>Velar por lo que se publique en la tem&aacute;tica de la que es responsable.</li>       <li>Como son los responsables de la calidad de los art&iacute;culos que se publican,      y para ello se apoyan en el sistema de arbitraje, deben escoger a los &aacute;rbitros      de cada manuscrito y proponer un dictamen para cada uno de ellos seg&uacute;n      los informes de arbitraje recibidos</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li>Considerar con &eacute;nfasis particular el cumplimiento de las normas &eacute;ticas      de los trabajos sometidos a su consideraci&oacute;n.</li>       <li>Publicar y gestionar la publicaci&oacute;n de art&iacute;culos de revisi&oacute;n.</li>       <li>Fungir como &aacute;rbitros de oficio en los trabajos de revisi&oacute;n,      ellos deben poder consider&aacute;rseles &aacute;rbitros de oficio del m&aacute;s      alto nivel.</li>       <li>Proponer al consejo editor, sobre la base de su m&eacute;rito cient&iacute;fico,      la informaci&oacute;n no arbitrada que se incluir&aacute; en la publicaci&oacute;n.</li>       <li>Participar activamente en la b&uacute;squeda de art&iacute;culos por encargo.</li>       <li>Evaluar el trabajo de los &aacute;rbitros y proponer acciones de est&iacute;mulo      en correspondencia con los resultados de su trabajo y los intereses de la      publicaci&oacute;n.</li>       <li>Potenciar la participaci&oacute;n de la revista en eventos cient&iacute;ficos      importantes.    <br>   </li>     </ul> <h4>Asistente de edici&oacute;n    <br> </h4>     ]]></body>
<body><![CDATA[<p>Constituye un elemento clave para el desarrollo del trabajo editorial. Si bien    el director, el secretario y los otros miembros del consejo son profesionales    -por lo general de gran experiencia y responsabilidades- seleccionados para    esas responsabilidades por sus conocimientos y experiencia, la ausencia de un    asistente de edici&oacute;n provoca el recargo excesivo de los miembros del    consejo, particularmente del director y el secretario, con tareas que nada tienen    que ver con sus conocimientos. Con frecuencia esto lleva al contrasentido de    que son los profesionales de mayor categor&iacute;a los encargados, no solo    de llevar la documentaci&oacute;n (que no es poca) de los manuscritos recibidos    y su flujo, sino que, en ocasiones, profesionales de alta categor&iacute;a deben    encargarse personalmente de repartir los manuscritos entre los &aacute;rbitros,    cuando lo que interesa realmente a la revista es contar con su tiempo, inapreciable    por dem&aacute;s, para evaluar los arbitrajes y elaborar una propuesta de dictamen    bien sustentada para el consejo.     <br>   Entre sus funciones est&aacute;n:</p> <ul>       <li>Conocer la pol&iacute;tica editorial, normas y requisitos de la revista.</li>       <li>Conocer las normas t&eacute;cnicas para la realizaci&oacute;n de los textos      establecidas en la revista.</li>       <li>Ejecutar y controlar el flujo de los manuscritos.</li>       <li>Conocer las normas de estilo cient&iacute;fico y asesorar al grupo t&eacute;cnico      y al consejo editor acerca de su cumplimiento.</li>       <li>Tramitar y controlar la correspondencia y otras actividades de secretar&iacute;a.</li>       <li>Asistir al editor ejecutivo en sus diferentes tareas.</li>     </ul>     <p>La importancia de este elemento se hace m&aacute;s evidente al analizar el    ac&aacute;pite Algunos elementos acerca del flujo de manuscritos, incluido m&aacute;s    adelante.    ]]></body>
<body><![CDATA[<br> </p> <h4>&Aacute;rbitros    <br> </h4>     <p>El arbitraje constituye el instrumento de validaci&oacute;n de la informaci&oacute;n    publicada. S&oacute;lo un arbitraje estructurado correctamente es capaz de detectar    la mayor&iacute;a de las debilidades que presenta un manuscrito -incluidas aquellas    originadas por actuaciones incorrectas, como el plagio, la publicaci&oacute;n    duplicada o la fabricaci&oacute;n- ,as&iacute; como como sus fortalezas -novedad    cient&iacute;fica, etc&eacute;tera.</p>     <p>    <br>   Aunque del arbitraje se han escrito tratados, hay consenso en que un buen arbitraje    debe:</p> <ul>       <li>Ser an&oacute;nimo y enmascarado, los autores no deben conocer la identidad      de los &aacute;rbitros, como que estos no puedan identificar a los autores,      un &aacute;rbitro no debe conocer la identidad del otro o los otros &aacute;rbitros      que eval&uacute;an el manuscrito;    <br>   </li>       <li>incluir m&aacute;s de un &aacute;rbitro por trabajo; por lo general se considera      que dos o tres &aacute;rbitros son suficientes;    <br>   </li>       <li>contar con un &aacute;rbitro especialista en estad&iacute;stica para los      manuscritos que lo requieran.    ]]></body>
<body><![CDATA[<br>   </li>     </ul>     <p>Los &aacute;rbitros son por lo general investigadores en activo, con conocimientos    en el tema particular del manuscrito a evaluar; el n&uacute;mero de &aacute;rbitros    debe estar en correspondencia no s&oacute;lo con el n&uacute;mero de manuscritos    que recibe la revista, sino tambi&eacute;n con su diversidad tem&aacute;tica.    El arbitraje es un proceso altruista no remunerado, y representa un aporte personal    al desarrollo de la ciencia, por lo que el reconocimiento del trabajo de los    &aacute;rbitros debe ser una tarea permanente del consejo editor.</p>     <p>En dependencia de la experiencia de los &aacute;rbitros, de su grado de conocimiento    de la pol&iacute;tica editorial de la publicaci&oacute;n y de su identificaci&oacute;n    con ella, es conveniente clasificarlos en &aacute;rbitros de oficio y eventuales.  </p>     <p>Los primeros son aquellos que, adem&aacute;s de poder evaluar el manuscrito    seg&uacute;n su m&eacute;rito cient&iacute;fico, son capaces de valorar su pertinencia    desde el punto de vista de la estrategia y pol&iacute;tica editorial de la revista.    Este tipo de &aacute;rbitro no aparece, sino que se forma mediante una retroalimentaci&oacute;n    adecuada por parte de los miembros del consejo editor y, por lo general, fueron    &aacute;rbitros eventuales que se destacaron por la calidad de sus arbitrajes.    <br>   Entre las caracter&iacute;sticas de los &aacute;rbitros de oficio se destacan:</p> <ul>       <li>Que sean editores en potencia.</li>       <li>Que conozcan la pol&iacute;tica editorial.</li>       <li>Que sean suficientes como para que no escaseen</li>       <li>Que no sean demasiados para que se mantengan con un nivel adecuado de ocupaci&oacute;n      a lo largo del a&ntilde;o y para que puedan recibir la atenci&oacute;n del      consejo editor (siempre pueden incorporarse otros m&aacute;s adelante).</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li>Que deben asociarse expl&iacute;citamente a uno o varios editores</li>     </ul>     <p>Entre las funciones de los &aacute;rbitros de oficio est&aacute;n:</p> <ul>       <li>Conocer la pol&iacute;tica editorial, normas y requisitos de la revista      y la editorial.    <br>   </li>       <li>Revisar integralmente (contenido y forma, incluida la redacci&oacute;n,      palabras claves, estructura de los res&uacute;menes, adecuaci&oacute;n del      lenguaje utilizado, etc.) los manuscritos de su campo, sometidos a su consideraci&oacute;n      y proponer, mediante un informe de arbitraje por escrito, las medidas y modificaciones      que se entiendan necesarias, de acuerdo con la pol&iacute;tica editorial,      normas y requisitos de la revista.    <br>   </li>       <li>Considerar el cumplimiento de las normas &eacute;ticas de los trabajos puestos      a su consideraci&oacute;n.    <br>   </li>       <li>Cumplir los plazos para la revisi&oacute;n de manuscritos y avisar con antelaci&oacute;n      sobre posibles retrasos.    ]]></body>
<body><![CDATA[<br>   </li>     </ul> <h4>Consejo asesor    <br> </h4>     <p>El consejo asesor es el &oacute;rgano de consulta del consejo editor, tanto    para el establecimiento de su pol&iacute;tica editorial como para analizar otros    aspectos acad&eacute;micos y cient&iacute;ficos relacionados con el funcionamiento    y desarrollo de la publicaci&oacute;n. Sus miembros, por lo tanto, deben ser    profesionales de alto nivel, con conocimientos de las publicaciones cient&iacute;ficas,    de manera que puedan efectivamente asesorar al consejo editor. La pr&aacute;ctica    de conformar este consejo con personalidades muy importantes, por lo general    con m&uacute;ltiples ocupaciones, imposibilita, con frecuencia, que puedan atender    a la revista, as&iacute; s&oacute;lo se acredita a la publicaci&oacute;n ante    ojos ingenuos; para el p&uacute;blico avezado -que es a quien est&aacute; dirigida    una publicaci&oacute;n- esto constituye un s&iacute;ntoma de inmadurez y de    desconocimiento de las verdaderas funciones de un consejo asesor.</p>     <p>En ocasiones, se cuenta con colaboradores o &aacute;rbitros de oficio que por    su nivel o categor&iacute;a, es necesario -y conveniente- ofrecerle una posici&oacute;n    de mayor relevancia. Esa posici&oacute;n puede ser la de miembro del consejo    asesor. Por lo tanto, los miembros del consejo asesor deben considerarse como    &aacute;rbitros de oficio de alto nivel.    <br>   Se espera que los miembros del consejo asesor cumplan alguna tarea de la revista,    al menos, una vez al a&ntilde;o. Entre estas tareas pueden estar:</p> <ul>       <li>Adquirir el conocimiento necesario sobre la pol&iacute;tica editorial, las      normas y los requisitos de la publicaci&oacute;n.</li>       <li>Fungir como &aacute;rbitros de oficio de alto nivel. </li>       <li>Participar activamente en la elaboraci&oacute;n y b&uacute;squeda de art&iacute;culos      por encargo.</li>       <li>Asesorar al consejo editor en cuestiones que van desde pol&iacute;tica editorial      hasta las estrategias de desarrollo de la publicaci&oacute;n.</li>     ]]></body>
<body><![CDATA[</ul> <h4>    <br>   Algunos elementos sobre el flujo de manuscritos</h4> <h4>    <br>   Recepci&oacute;n y clasificaci&oacute;n de originales</h4>     <p>    <br>   El asistente de edici&oacute;n (AE) recibe los manuscritos, &eacute;l debe cuidar    de que el autor entregue la informaci&oacute;n necesaria, en la que tendr&aacute;</p> <ol>       <li> Un original y dos copias del manuscrito, a dos espacios, legibles.</li>       <li> Tres juegos de ilustraciones de buena calidad.</li>       <li> Una carta de presentaci&oacute;n firmada por cada uno de los autores en      la que se indique:</li>     </ol> <ul>       <li>el t&iacute;tulo completo del trabajo, los autores seg&uacute;n su orden,      una declaraci&oacute;n de que la &uacute;ltima versi&oacute;n del trabajo      fue revisada por todos los autores y que no se ha presentado o presentar&aacute;      total o parcialmente a otra publicaci&oacute;n sin el conocimiento de la editorial      a la que se entrega la contribuci&oacute;n y los datos del autor encargado      de la correspondencia (incluyendo e-mail y fax).</li>     ]]></body>
<body><![CDATA[</ul>     <p>4. Una hoja de t&iacute;tulo que preceda cada trabajo y que contenga:</p> <ul>       <li>t&iacute;tulo en espa&ntilde;ol e ingl&eacute;s, as&iacute; como un t&iacute;tulo      corto en el idioma en que va a publicarse el art&iacute;culo,</li>       <li>nombre de los autores, como desean que aparezca en la publicaci&oacute;n,</li>       <li>nombre y direcci&oacute;n de las instituciones de cada autor y palabras      claves en espa&ntilde;ol e ingl&eacute;s.</li>     </ul>     <p>    <br>   Una vez comprobado que la documentaci&oacute;n est&aacute; en regla, el AE entrega    al director -o al editor ejecutivo (EE) si el director ha delegado en &eacute;l-,    quien debe hacer la primera revisi&oacute;n y clasificaci&oacute;n del manuscrito    seg&uacute;n su tem&aacute;tica y definir&aacute; cu&aacute;l editor (E) se    ocupar&aacute; de su procesamiento.</p>     <p>Una primera revisi&oacute;n est&aacute; dirigida a descartar aquellos trabajos    que obviamente no corresponden al alcance de la revista o cuya estructura o    presentaci&oacute;n aconsejan su devoluci&oacute;n al autor sin comprometer    el tiempo o la atenci&oacute;n del E, en cuyo caso se devuelve al autor sin    asentar en el libro de control de manuscritos. Esta prerrogativa del EE se aconseja    s&oacute;lo en casos excepcionales; de lo contrario, &eacute;l debe clasificar    el trabajo y el AE registrarlo en el referido libro y entregarlo al E correspondiente.    <br> </p> <h4>Selecci&oacute;n de los &aacute;rbitros    ]]></body>
<body><![CDATA[<br> </h4>     <p>Una vez en manos del E, este puede rechazarlo en primera instancia y devolverlo    al AE junto con el dictamen de rechazo; de lo contrario, designar&aacute; los    &aacute;rbitros de acuerdo con el principio de que al menos uno sea de oficio    -no importa al E a que est&eacute; asociado-, editor o miembro del consejo asesor.    El E debe ofrecer una valoraci&oacute;n preliminar de la prioridad y la trascendencia    del manuscrito.</p>     <p>Se debe cuidar especialmente los posibles conflictos de intereses y que los    art&iacute;culos lleguen a &aacute;rbitros ajenos a los colectivos de los autores    o donde se desarroll&oacute; el trabajo. Se debe considerar que el arbitraje    es un proceso a triple ciegas, es decir, que por una parte los autores y los    &aacute;rbitros no pueden identificarse entre s&iacute;, mientras que, por otra    parte, cada &aacute;rbitro debe ignorar qui&eacute;n es el otro &aacute;rbitro    que participa con &eacute;l en la evaluaci&oacute;n del trabajo. Este principio    debe ser inviolable, as&iacute; se garantiza una mayor objetividad y calidad    del arbitraje.</p>     <p>Es pr&aacute;ctica frecuente que el director (o editor ejecutivo si el director    ha delegado en &eacute;l) revise y apruebe los &aacute;rbitros propuestos por    el editor, de manera que el proceso sea homog&eacute;neo, con independencia    del editor que se haga cargo del manuscrito.    <br> </p> <h4>Arbitraje    <br> </h4>     <p>El arbitraje debe estar totalmente documentado. El AE debe hacer llegar a cada    &aacute;rbitro la documentaci&oacute;n necesaria:</p> <ul>       <li>Un juego del manuscrito completo (sin los nombres o los datos de los autores),      incluidas las ilustraciones, que deben ser de buena calidad</li>       <li>Una carta de solicitud de arbitraje con un plazo claro y preciso de devoluci&oacute;n      con el reclamo de devoluci&oacute;n inmediata en caso de prever no poder cumplirlo</li>       <li>Las instrucciones de arbitraje (no necesarias para &aacute;rbitros de oficio,      editores o miembros del consejo asesor)</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li>Una planilla de arbitraje, en todos los casos, en dependencia del tipo de      manuscrito (de revisi&oacute;n, de investigaci&oacute;n, etc.).</li>     </ul>     <p>    <br>   Los &aacute;rbitros revisar&aacute;n el trabajo seg&uacute;n los aspectos establecidos,    desde su actualidad y trascendencia para la ciencia, hasta los elementos formales    de ortograf&iacute;a y estructura de los diferentes ac&aacute;pites del art&iacute;culo.</p>     <p>Se debe prestar atenci&oacute;n a la valoraci&oacute;n del art&iacute;culo    de acuerdo con su categor&iacute;a (revisi&oacute;n, de investigaci&oacute;n,    de t&eacute;cnicas o de enfoque) y la pol&iacute;tica editorial de la revista.    El rigor de la selecci&oacute;n debe garantizar un nivel cient&iacute;fico adecuado    seg&uacute;n orientaciones del consejo editor.</p>     <p>Los aspectos &eacute;ticos son tambi&eacute;n parte de los elementos a los    cuales el &aacute;rbitro debe prestar atenci&oacute;n particular, ellos deben    exigir a los autores cualquier tipo de aclaraci&oacute;n, declaraci&oacute;n    o documento de conformidad de los &oacute;rganos de &eacute;tica de la instituci&oacute;n    donde se desarroll&oacute; el trabajo.</p>     <p>Los &aacute;rbitros deben prestar especial atenci&oacute;n al correcto completamiento    del informe de arbitraje, incluida una completa argumentaci&oacute;n de los    problemas formales y conceptuales del art&iacute;culo en cuesti&oacute;n. Se    debe considerar la actualizaci&oacute;n de las referencias bibliogr&aacute;ficas    y evitar casos de obsolescencia o insularidad, as&iacute; como el uso de citas    perfuntorias.</p>     <p>Cada informe de arbitraje debe proponer una clasificaci&oacute;n del art&iacute;culo    (revisi&oacute;n, de investigaci&oacute;n, t&eacute;cnica o de enfoque), as&iacute;    como su rechazo o aceptaci&oacute;n, sujeto a modificaciones mayores o menores.</p>     <p>Se debe considerar como aceptado sujeto a cambios menores, aquel art&iacute;culo    que debe completarse o corregirse en cuanto a elementos que no impliquen nuevos    experimentos, cambios conceptuales o modificaciones (en cantidad y alcance)    que no requieran de una nueva revisi&oacute;n por parte de los &aacute;rbitros    y que los editores puedan comprobar que los cambios se han realizado y el art&iacute;culo    es publicable. En este sentido, se ha de considerar que un trabajo que contenga    muchas modificaciones menores debe, de hecho, contener otros errores que en    la primera lectura no pudieron detectarse por los &aacute;rbitros; es siempre    saludable que este tipo de art&iacute;culo llegue al &aacute;rbitro por segunda    vez de manera m&aacute;s acabada.    <br> </p> <h4>Dictamen    ]]></body>
<body><![CDATA[<br> </h4>     <p>El editor propondr&aacute; al EE un dictamen, elaborado seg&uacute;n los informes    de arbitraje y su propio criterio. En este momento, el E debe ratificar o modificar    su criterio sobre la prioridad y trascendencia del manuscrito. En este proceso    se debe lograr la normalizaci&oacute;n del proceso de arbitraje y debe permitirse    la evaluaci&oacute;n constante del trabajo de los &aacute;rbitros. Una vez conciliado    el dictamen entre el E y el EE, este &uacute;ltimo se encargar&aacute; de hacerlo    llegar al autor encargado de la correspondencia del manuscrito en cuesti&oacute;n.</p>     <p>    <br>   Se ha de considerar que el dictamen es la comunicaci&oacute;n oficial que se    establece entre el consejo editor y el autor, por lo que debe elaborarse cuidadosamente,    de manera precisa y con t&eacute;rminos claros y convincentes. Debe decir expl&iacute;citamente    si el art&iacute;culo se rechaza o se acepta, y en este &uacute;ltimo caso,    si es con modificaciones mayores (regresa a los &aacute;rbitros) o menores (regresa    al editor), o si queda solamente sujeto a cambios editoriales (pasa a redacci&oacute;n    y composici&oacute;n). </p>     <p>    <br>   En caso de rechazo del manuscrito, se debe hacer una explicaci&oacute;n particularmente    detallada de las causas que lo motivaron.</p> <h4>    <br>   Env&iacute;o de dictamen a los autores</h4>     <p>    <br>   El AE elaborar&aacute; la comunicaci&oacute;n al autor, de acuerdo con las instrucciones    del E y el EE, a la que se adjuntar&aacute; el dictamen, y se le informar&aacute;    de los plazos para el reenv&iacute;o de la nueva versi&oacute;n, seg&uacute;n    la norma siguiente:</p> <ul>       <li>Trabajos rechazados, sin plazo definido</li>       ]]></body>
<body><![CDATA[<li>Trabajos aceptados sujetos a modificaciones mayores: 60 d&iacute;as naturales</li>       <li>Trabajos aceptados sujetos a modificaciones menores: 30 d&iacute;as naturales</li>       <li>Trabajos aceptados sujetos a correcci&oacute;n de estilo (enviar el trabajo      en disquete antes de 15 d&iacute;as si no lo ha hecho a&uacute;n).</li>     </ul>     <p>Todas las comunicaciones enviadas a los autores deben estar firmadas por una    misma persona, com&uacute;nmente el director o editor ejecutivo.</p>     <p>&nbsp;</p>     <p>Recibido: 6 de agosto del 2002. Aprobado: 30 de agosto del 2002    <br>   Dr.<i> Guillermo J. Padr&oacute;n Gonz&aacute;lez.</i> Editorial Ciencias M&eacute;dicas.    Calle I No. 122 esq. L&iacute;nea, piso 10, El Vedado, Ciudad de La Habana.    Cuba. Correo electr&oacute;nico: <a href="mailto:guipad@infomed.sld.cu">guipad@infomed.sld.cu</a></p>     <p>&nbsp;</p>     <p><a href="#autor">1Doctor en Medicina. Director de la Editorial Ciencias M&eacute;dicas.    Centro Nacional de Informaci&oacute;n de Ciencias M&eacute;dicas.</a><a name="cargo"></a>    ]]></body>
<body><![CDATA[<br> </p>     <p>&nbsp;</p>      ]]></body>
</article>
